Das Bundesfamilienministerium hat am 21.05.2024 eine Gesamtstrategie zur Bekämpfung des Fachkräftemangels in Kitas und im Ganztag vorgestellt (Strategie von Bund und Ländern zur Fachkräftegewinnung). Ziel soll es sein, die Situation für Kinder, Eltern und pädagogische Fachkräfte in den Kitas und im Ganztag zu verbessern und neue Fachkräfte zu gewinnen.
schafft die stuehle ab plaedoyer fuer einen bewegten alltag 978 3 451 39485 0 76986Sitzen schadet der Gesundheit. Erwachsene sollten daher die Bewegungsfreude von Kindern fördern statt bremsen, betont Expertin Renate Zimmer in ihrem neuen Buch. In der Kita klappe das zum Beispiel mit einem bewegten Morgenkreis oder dem Zappelphilipptanz.

Fröbel-Wissenschaftskongress gibt Impulse


Auf dem Fröbel-Wissenschaftskongress im geschichtsträchtigen Berliner Harnack-Haus stand die Frage der Qualitäts-Entwicklung und eines systematischen Qualitätsmonitorings im Fokus. Vorgestellt wurde auch eine entsprechende Machbarkeitsstudie. Hiermit sollte auch ein Signal an die Politik gesendet werden, denn, so der Fröbel-Vorstandsvorsitzende Stefan Spieker „Es ist doch ein Irrsinn, das bald 50 Milliarden Euro in das KiTa-System quasi ohne jegliche Steuerung und Qualitätskontrolle gepumpt werden“.
Mit ‚Kipädplus‘ will die Evangelische Hochschule Freiburg ausländische Fachkräfte für den deutschen Arbeitsmarkt der Kindheitspädagogik gewinnen. Der erhebliche Fachkräftemangel in Arbeitsfeldern der Kindheitspädagogik erfordert schnelles Handeln. Das neue Programm eröffnet den internationalen Fachkräften attraktive Berufsfelder und soll in Deutschland zur Entspannung der schwierigen Arbeitskräftesituation beitragen. Es bereitet internationale Akademiker*innen aus Portugal, Spanien und der Ukraine auf den Berufseinstieg in Deutschland vor und ermöglicht ihnen eine Anpassung ihres ausländischen Hochschulabschlusses an das deutsche System.

Seit November 2021 setzt sich das nifbe e.V. gemeinsam mit der LVG & AFS Niedersachsen e.V. im Rahmen einer von der der Auridis Stiftung geförderten Initiative für den Auf- und Ausbau von Familienzentren und Präventionsketten ein. Im Koalitionsvertrag der aktuellen Landesregierung wird formuliert, dass Familienzentren sozialraumorientiert als Orte der Begegnung, Bildung und Beratung für Familien auf- und ausgebaut werden und dafür ein Landesprogramm aufgelegt werden soll.

 Kostenloser Online-Fachtag am Samstag, den 24.08.2024 von 9:00-16:00

Die Eingewöhnungsphase steht bald wieder an. Ein gelungener Beziehungsaufbau zwischen Kind und Betreuungsperson ist hierbei von essenzieller Bedeutung. Daher widmet sich unser Fachtag diesem wichtigen Thema, indem wir uns intensiv mit den Aspekten der Bindung und des Beziehungsaufbaus in den ersten Lebensjahren auseinandersetzen. 
Zum Abschluss der nifbe-Qualifizierung für Fachberater*innen in Kindertageseinrichtungen fand jetzt das nifbe-Forum Fachberatung statt. Die 21 Teilnehmer*innen der Qualifizierung bereiteten das Abschluss-Forum inhaltlich vor und haben sich in diesem Durchgang für das Thema „KiTa Teams – resilient, stark und motiviert!?!“ entschieden.
Die aktuelle Situation in vielen Kindertageseinrichtungen ist besorgniserregend. Das zeigen die Ergebnisse einer Befragung durch den Paritätischen Gesamtverband, die nun im aktuellen Paritätischen Kita-Bericht veröffentlicht wurden. Besonders alarmierend ist, dass sich die Situation in vielen Kindertageseinrichtungen in den vergangenen zwei Jahren deutlich verschlechtert hat. Die bisherigen Bemühungen von Bund und Ländern, die Qualität in Kitas zu sichern, konnten diese Entwicklung nicht aufhalten.

Flexibilisierung der Kita-Personalstandards muss durch mittel- und langfristige Maßnahmen ergänzt werden


Anlässlich der heutigen Anhörung im Kultusausschuss des Niedersächsischen Landtags nimmt der Paritätische Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. gemeinsam mit seinen Mitgliedern Stellung zur Novellierung des Niedersächsischen Kita-Gesetzes.

Arbeitszeitumfang und Beschäftigungspotenziale in der Kindertagesbetreuung

Das System der Kinderbetreuung steht unter hohem Druck: In Deutschland fehlen Fachkräfte und qualifiziertes Personal, um den Bedarf zu bedienen und den Rechtsanspruch auf einen Betreuungsplatz zu gewährleisten. In einer von der Hans Böckler Stiftung geförderten Pilotstudie vo Nina Weimann-Sandig und Bernhard kalicki ist jetzt untersucht worden, ob, ob pädagogisches Personal in Teilzeit Potenziale zur Stundenaufstockung besitzt.